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因“公司發(fā)放工資手續(xù)嚴(yán)格” 兼職“滿月”未“出糧”

     兼職近1 月,明明有1000 多元的工資,但至今未拿到1 分錢。近日,河職院學(xué)生阿鋒向記者反映,學(xué)校近60 名學(xué)生在某公司兼職結(jié)束已1 月余時(shí)間,仍未拿到工資,更讓他們氣憤的是,對(duì)方頻頻以“ 在走流程”為由搪塞。對(duì)此,某公司表示,是公司發(fā)放工資手續(xù)嚴(yán)格所致,工資最晚本月底發(fā)放,不會(huì)少學(xué)生一分錢。

      學(xué)生:工資遲遲不發(fā)

      阿鋒是河職院大三物流管理專業(yè)的一名學(xué)生。今年9 月12 日至10 月9 日在某公司做兼職。他告訴記者,他在公司做過(guò)禮賓、樣板房講說(shuō)員、沙盤模型講說(shuō)員、吧臺(tái)服務(wù)員,“基層崗位基本都做過(guò),特別累!卑h說(shuō),公司當(dāng)時(shí)說(shuō)好每天工資是70 元,但由于他要上課,只有在課余和周末時(shí)間去上班,工資算下來(lái)有1000 多元。但讓他始料未及的是,“堂堂一個(gè)房地產(chǎn)公司”,卻“拖欠”這點(diǎn)小錢 “不給”。

      據(jù)阿鋒介紹,今年9 月初,某公司前去他們學(xué)校招聘了近60 名兼職學(xué)生,目前公司“拖欠”他們工資數(shù)萬(wàn)元。記者隨后聯(lián)系了跟阿鋒一同兼職的多名同學(xué),他們紛紛表示,至今還沒(méi)拿到工資,希望公司能盡快發(fā)工資。阿鋒告訴記者,自己曾多次打電話咨詢,對(duì)方均稱 “在走流程”,甚至以負(fù)責(zé)人調(diào)職為由搪塞。阿鋒稱,“公司原本國(guó)慶節(jié)要結(jié)算一次工資,但不知何故又改到10 月底結(jié)算,誰(shuí)知10 月底又說(shuō)要等到11 月10 號(hào)才能發(fā)工資,現(xiàn)在都快12月份了,我們還沒(méi)拿到工資。”

      公司:最晚本月底發(fā)放

      學(xué)生的工資為何遲遲不發(fā),究竟什么時(shí)候能發(fā)放?某公司售樓部一名姓歐陽(yáng)的知情人士透露,公司發(fā)放工資手續(xù)嚴(yán)格,“發(fā)工資并不是簡(jiǎn)單的事”,他們正在統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)送廣州公司審核,待廣州公司核對(duì)無(wú)誤和順德總部領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,工資方可發(fā)放到學(xué)生手中。她一再?gòu)?qiáng)調(diào),學(xué)生的工資一分錢都不會(huì)少,最遲在本月底發(fā)放,“請(qǐng)同學(xué)們耐心等待”。她告訴記者,他們本打算給該批兼職學(xué)生申請(qǐng)現(xiàn)金發(fā)放工資,但由于兼職學(xué)生不是編制人員,上級(jí)不容許發(fā)現(xiàn)金,工資只能打到銀行卡里面。他們只好按照公司流程統(tǒng)計(jì)學(xué)生工作天數(shù)和工資情況,制作相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表上報(bào)廣州公司,“這樣一來(lái)就拖延了時(shí)間,造成了誤會(huì)。”

      本報(bào)記者 高潮






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